O Grupo Intelac está a recrutar um(a) Responsável pelo Departamento de Manutenção (M/F) para empresa cliente, para assumir a coordenação das atividades de manutenção e reparação de uma frota de veículos pesados.
• Coordenar e acompanhar a atividade do Departamento de Manutenção, assegurando a operacionalidade e disponibilidade da frota;
• Planear e supervisionar as atividades da oficina, definindo prioridades e acompanhando a sua execução;
• Coordenar e acompanhar a equipa de manutenção, promovendo uma organização eficiente do trabalho;
• Planear e assegurar a execução das manutenções preventivas e corretivas;
• Acompanhar o diagnóstico e resolução de avarias e problemas técnicos;
• Monitorizar o estado e desempenho da frota, identificando necessidades de intervenção;
• Assegurar a correta utilização, conservação e disponibilidade de ferramentas, equipamentos e materiais;
• Identificar necessidades de recursos, materiais e equipamentos para o adequado funcionamento da oficina;
• Acompanhar o desempenho da equipa e promover a melhoria dos processos de manutenção;
• Implementar medidas que contribuam para a eficiência, qualidade e otimização das operações;
• Assegurar o cumprimento das normas de segurança, prevenção de riscos profissionais e procedimentos internos;
• Participar em auditorias e iniciativas de melhoria da qualidade da empresa.
Pretende-se
• Formação profissional na área de Mecânica/Automóvel, sendo valorizada formação superior em Engenharia Mecânica ou área similar;
• Experiência profissional relevante no setor automóvel, manutenção de veículos pesados ou em funções de responsabilidade na área da manutenção;
• Experiência na coordenação e liderança de equipas;
• Capacidade de organização, planeamento e definição de prioridades;
• Forte capacidade de análise, diagnóstico e resolução de problemas;
• Sentido de responsabilidade, rigor e compromisso;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Conhecimentos de segurança e prevenção de riscos profissionais;
• Conhecimentos de Espanhol e/ou Inglês serão valorizados;
• Carta de condução D será considerada uma mais-valia;
• Disponibilidade horária.
• Integração numa empresa sólida e num projeto profissional com responsabilidade e autonomia;
• Oportunidade de assumir uma função de coordenação e liderança na área da manutenção;
• Formação inicial e contínua;
• Possibilidade de desenvolvimento e crescimento profissional;
• Condições remuneratórias ajustadas à experiência e competências demonstradas;
• Subsídio de alimentação de acordo com as condições definidas pela empresa;
• Entrada imediata ou a curto prazo.